Pacte Pen Breizh : 500 emplois pour la Bretagne Numerique

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ManpowerGroup, Pôle Emploi et Bretagne Développement Innovation, avec le soutien de la Région Bretagne, s'associent pour identifier, former et accompagner plus de 500 demandeurs d'emplois dans le secteur des technologies de l'information et de la communication.

Cette initiative collective de formation et de recrutement va contribuer au dynamisme de ce secteur phare de la Région Bretagne, aujourd'hui freiné par un déficit de compétences professionnelles et techniques spécialisées. C'est pourquoi le Pacte « Pen Breizh » est ouvert à toutes les entreprises de Bretagne qui rencontrent des difficultés de recrutement dans le secteur du numérique. C'est en identifiant et en définissant précisément les postes non pourvus dans ces entreprises que sont conçues les formations des promotions successives de candidats.

Le Pacte « Pen Breizh » va donc permettre aux sociétés de services informatiques, aux grandes entreprises comme aux PME/PMI du secteur numérique installées en Bretagne, d'embaucher des collaborateurs dont les profils sont en parfaite adéquation avec ceux dont elles ont besoin pour assurer leur croissance et continuer à innover. Le Pacte « Pen Breizh » va aussi permettre d'assurer un emploi pour chaque candidat à l'issue de sa formation, en lien étroit aves ses compétences dès son intégration dans l'entreprise.

Une trentaine d'hommes et de femmes, jusqu'ici demandeurs d'emplois, constituent la première promotion du Pacte « Pen Breizh ». Ils ont entamé leur cycle de formation le 8 février 2013 et ont intégré les entreprises qui se sont déjà engagées à les recruter, le 2 mai 2013.

Les entreprises pilotes du Pacte Pen Breizh : Proservia, filiale de ManpowerGroup, et Orange.

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